Ông Lee yêu cầu xử lý nghiêm vụ DN Automotive bị điều tra về phơi nhiễm chì và tiêm thuốc

Phát hiện chì và cáo buộc tiêm thuốc gây tranh cãi khiến tổng thống can thiệp

Tổng thống Hàn Quốc Lee Jae-myung ngày 12 tháng 10 năm 2026 yêu cầu điều tra toàn diện các cáo buộc cho rằng nhà máy pin Ulsan của DN Automotive nhiều lần tiêm cho công nhân thuốc loại bỏ kim loại nặng, nhưng nói đó là thuốc vitamin. Động thái của ông được đưa ra sau khi phát hiện 68 vi phạm Luật An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp, cùng các phép đo chi tiết cho thấy mức phơi nhiễm chì trong một công đoạn sản xuất lên tới 5,5 lần giới hạn cho phép.

Bộ Việc làm và Lao động cho biết đã chuyển hồ sơ công ty cho cảnh sát để điều tra nghi vấn cản trở hoạt động kinh doanh, kết luận rằng việc tiêm thuốc trước các đợt khám sức khỏe đặc biệt có thể đã cản trở các biện pháp của chính phủ nhằm bảo vệ người lao động. Cơ quan Cảnh sát Đô thị Ulsan đang điều tra. Riêng bộ này đã phạt hành chính tổng cộng 46,2 triệu won và chuyển các vi phạm an toàn lao động sang cơ quan công tố.

DN Automotive phủ nhận việc tiêm thuốc nhằm thao túng kết quả khám. Công ty nói đây là một phần trong chương trình quản lý sức khỏe người lao động liên tục, còn trưởng văn phòng an toàn và sức khỏe của công ty cho biết việc tham gia là tự nguyện. Công nhân kể lại sự việc khác, cáo buộc liệu trình bị mô tả sai và trong một số trường hợp còn đi kèm chỉ dẫn nghỉ không lương.

Tranh cãi hiện xoay quanh ba vấn đề riêng biệt: lượng chì tại nơi làm việc, những gì công nhân được thông báo trước khi điều trị y tế, và liệu việc điều trị có che giấu tình trạng phơi nhiễm trong các đợt khám sức khỏe hay không. Chỉ thị của tổng thống mở rộng sự chú ý ra ngoài một nhà máy, trong khi các cuộc thanh tra có mục tiêu đã bắt đầu tại 14 cơ sở sản xuất pin khác.

Ông Lee yêu cầu điều tra những gì

Người phát ngôn trưởng phủ tổng thống Kang Yu-jung cho biết ông Lee đã được Bộ Lao động báo cáo về các biện pháp đã thực hiện và kế hoạch sắp tới trước khi đưa ra chỉ thị. Ông chỉ trích việc bị cáo buộc sử dụng các biện pháp gây hại cho người lao động để vượt qua các đợt đánh giá nơi làm việc, dù chỉ số chì cao hơn giới hạn pháp lý hơn năm lần.

Với tư cách tổng thống, ông Lee mô tả việc bị cáo buộc che giấu rủi ro y tế và tình trạng phơi nhiễm nguy hiểm là hành vi xâm phạm quyền của người lao động. Theo lời ông được bà Kang truyền đạt:

Một công ty có trách nhiệm bảo vệ tính mạng và sức khỏe người lao động mà lại che giấu nguy cơ tác dụng phụ, khiến công nhân phải tiêm thuốc và giấu tình trạng phơi nhiễm với các chất độc hại là hành vi vi phạm nhân quyền nghiêm trọng, tuyệt đối không thể dung thứ.

Ông chỉ đạo Bộ Lao động và các cơ quan điều tra xác định mức độ phơi nhiễm với chất độc hại, hoàn cảnh diễn ra việc tiêm thuốc và liệu kết quả khám sức khỏe có bị che giấu hay không. Ông yêu cầu xử lý nghiêm theo pháp luật nếu phát hiện vi phạm.

Chỉ thị này không phải là phán quyết tư pháp kết luận công ty lừa dối người lao động hoặc làm giả kết quả. Các cáo buộc đó vẫn đang được điều tra. Tuy nhiên, bộ này đã công bố riêng các vi phạm an toàn lao động và biện pháp xử lý.

Kết quả kiểm tra định kỳ khác biệt với phép đo chi tiết

DN Automotive sản xuất ắc quy chì-axit cho xe cộ. Chì và axit sulfuric được sử dụng trong quá trình sản xuất, khiến việc kiểm tra mức phơi nhiễm tại nơi làm việc và khám sức khỏe đặc biệt cho nhân viên trở thành khâu trọng yếu để theo dõi điều kiện tại nhà máy.

Từ năm 2022, các đợt đánh giá định kỳ tại nơi làm việc được cho là ghi nhận mức phơi nhiễm chì trong giới hạn cho phép. Khám sức khỏe đặc biệt cho nhân viên cũng không ghi nhận trường hợp nghi mắc bệnh nghề nghiệp. Sau đó, các phép đo chi tiết của Cơ quan An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp Hàn Quốc, gọi tắt là KOSHA, cho kết quả cao hơn nhiều.

Trong công đoạn nạp các tấm điện cực làm từ bột chì, kết quả đo vượt giới hạn hơn năm lần. Ở công đoạn xếp chồng, nơi các điện cực dương và âm được tách ra rồi xếp lại, chỉ số cao nhất được báo cáo bằng 5,5 lần giới hạn. Con số này cao hơn giới hạn 450%, chứ không phải chỉ cao hơn 5,5%.

Kim Boo-wook, giáo sư kỹ thuật an toàn và sức khỏe nghề nghiệp tại Đại học Inje, so sánh kết quả chi tiết với các đợt đánh giá định kỳ:

So sánh mức cao nhất trong các đợt đo môi trường nơi làm việc thường kỳ với mức cao nhất trong đợt đo chi tiết này của KOSHA, trong mọi trường hợp, chênh lệch vào khoảng mười lần.

Phép so sánh cho thấy sự chênh lệch đáng kể, nhưng tự nó không giải thích được nguyên nhân. Các nhà điều tra vẫn cần xác định cách tiến hành các đợt đánh giá và lý do kết quả khác nhau. Các số liệu được công bố không kèm nồng độ gốc, đơn vị hay điều kiện lấy mẫu cần thiết để đối chiếu độc lập.

Công nhân nói gì về những việc xảy ra trước khi khám sức khỏe

Công nhân cáo buộc các mũi tiêm được tổ chức trước những đợt khám sức khỏe bắt buộc. Một quan chức công đoàn cho biết người lao động thường được tiêm từ một đến ba mũi; công nhân ở một số công đoạn được tiêm tới bốn mũi trong khoảng một hoặc hai tháng trước đợt khám thường niên.

Nhân viên được nêu tên Lee Woo-seong cho biết các mũi tiêm được giới thiệu là liệu pháp vitamin, với lời quảng cáo rằng thông thường có giá 150.000 đến 200.000 won và sẽ giúp người tiêm cảm thấy sảng khoái. Một nhân viên khác, Hyun Sun-cheon, kể rằng khi đến bệnh viện, anh được hỏi có phải là người của DN Automotive không rồi được truyền dịch tĩnh mạch mà không được giải thích về liệu trình.

Một tài liệu nội bộ của công ty được cho là đã xác định những công nhân cần điều trị thải độc bằng liệu pháp gắp thải kim loại bổ sung. Tài liệu liệt kê tên nhân viên theo ngày trên lịch và có ghi liều thứ ba, thứ tư. Các hồ sơ này cho thấy việc sắp lịch được tổ chức, nhưng không tự chứng minh mỗi công nhân đã được thông báo những gì hoặc có đưa ra sự đồng thuận sau khi được giải thích đầy đủ hay không.

Một công nhân giấu tên cho biết những người có chỉ số chì cao được yêu cầu nghỉ ở nhà hai tuần không lương và tiêm thuốc thải độc trong thời gian đó. Một người khác nói huyết áp tăng lên 180 và bị nhìn đôi. Đây là lời kể của công nhân, không phải kết luận y tế xác nhận một loại thuốc cụ thể gây ra các triệu chứng đó.

Tổng số người được điều trị, thời gian diễn ra hoạt động này và danh tính thuốc chưa được công bố. Những thông tin còn thiếu này quan trọng đối với cả việc điều tra sự đồng thuận lẫn đánh giá tác hại y tế.

Vì sao loại thuốc tiêm có ý nghĩa

Liệu trình đang được đề cập là liệu pháp gắp thải kim loại, không phải bổ sung vitamin. Liệu pháp này sử dụng thuốc liên kết với một số kim loại trong cơ thể để đào thải chúng, trong đó có đường nước tiểu. Mục đích, rủi ro y tế và mức độ phù hợp của liệu pháp phụ thuộc vào loại thuốc, tình trạng bệnh nhân và hoàn cảnh điều trị.

Các mũi tiêm trong vụ việc được cho là nhằm hạ lượng chì trong máu công nhân trước các đợt khám. Tổn thương thận được nêu là một rủi ro có thể xảy ra của liệu trình, nhưng chưa có thông báo xác nhận công nhân nào trong số này bị chẩn đoán tổn thương thận.

Mức chì trong máu 30 microgam trên mỗi decilit được nêu là ngưỡng khiến chính phủ tăng cường giám sát. Một decilit bằng một phần mười lít. Chỉ số trong máu này khác với các phép đo phơi nhiễm tại nơi làm việc, vốn lên tới 5,5 lần giới hạn cho phép: một chỉ số đo lượng chì trong máu một người, còn chỉ số kia đánh giá mức phơi nhiễm trong môi trường làm việc.

Phân biệt này rất quan trọng để hiểu các cáo buộc. Mũi tiêm làm giảm chỉ số chì trong máu không loại bỏ chì khỏi quy trình sản xuất. Vì vậy, bản thân việc tiêm thuốc không thể giải thích vì sao các phép đo tại nơi làm việc được ghi nhận là đạt chuẩn. Cuộc điều tra cần xem xét riêng sự chênh lệch trong đánh giá môi trường và cáo buộc làm sai lệch kết quả khám sức khỏe.

Phản hồi của công ty trước các cáo buộc

DN Automotive cho biết các mũi tiêm là một phần của chương trình chăm sóc sức khỏe người lao động đang được triển khai, không nhằm thao túng kết quả khám. Song Jin-wook, trưởng văn phòng an toàn và sức khỏe của công ty, nói việc tham gia là lựa chọn tự nguyện và phủ nhận điều trị bị ép buộc.

Phản hồi này mâu thuẫn với lời kể của công nhân, những người nói liệu trình được giới thiệu là vitamin hoặc đi kèm chỉ dẫn nghỉ làm. Do đó, vấn đề trọng tâm không chỉ là công nhân có tự nguyện đến phòng khám hay không. Các nhà điều tra cũng phải xác định họ có biết mình được tiêm thuốc gì, hiểu các rủi ro và có thể từ chối mà không bị ảnh hưởng đến việc làm hay không.

Kim Ju-young, thành viên Ủy ban Khí hậu, Năng lượng, Môi trường và Lao động thuộc Quốc hội Hàn Quốc, nêu khả năng chì đã được loại khỏi cơ thể công nhân trước các đợt khám. Đây là vấn đề cần điều tra, không phải bằng chứng về ý đồ của công ty.

Chưa có phán quyết của tòa án, kết luận cuối cùng của cảnh sát hay đánh giá dịch tễ học hoàn tất nào được công bố. Cần phân biệt việc công ty phủ nhận với cáo buộc của công nhân, cũng như với các vi phạm an toàn lao động mà bộ đã xác định.

Biện pháp xử lý bắt đầu từ nhiều tháng trước khi vụ việc gây chú ý

Bộ Lao động cho biết lần đầu nhận được thông tin về các cáo buộc vào cuối tháng 1. Sau đó, bộ xác minh các cáo buộc, tiến hành thanh tra an toàn và tổ chức đo đạc chi tiết tại nơi làm việc. Diễn biến này cho thấy chính phủ đã can thiệp trước các bản tin tháng 10 và chỉ thị của tổng thống.

• Từ năm 2022: Các đợt đánh giá định kỳ tại nơi làm việc được cho là ghi nhận mức phơi nhiễm chì trong giới hạn cho phép, trong khi khám sức khỏe đặc biệt không phát hiện trường hợp nghi mắc bệnh nghề nghiệp.
• Cuối tháng 1 năm 2026: Bộ Lao động nhận được thông tin về các hoạt động bị cáo buộc và bắt đầu xác minh sự việc.
• Từ ngày 21 tháng 4 đến ngày 7 tháng 5: Bộ yêu cầu đình chỉ các công đoạn có phơi nhiễm chì.
• Ngày 18 tháng 9: Ủy ban Đánh giá Điều tra Dịch tễ học của KOSHA phê duyệt cuộc điều tra nhóm về ảnh hưởng sức khỏe.
• Ngày 8 tháng 10: Một ủy ban gồm chín thành viên được thành lập để điều tra tình trạng phơi nhiễm chì và cải thiện điều kiện làm việc.
• Ngày 11 tháng 10: Các bản tin công khai thông tin chi tiết về lời kể của công nhân và tài liệu nội bộ liên quan đến việc tiêm thuốc.
• Ngày 12 tháng 10: Bộ công bố các biện pháp xử lý và việc chuyển hồ sơ cho cảnh sát, trong khi ông Lee yêu cầu điều tra toàn diện.

Lệnh đình chỉ áp dụng cho các công đoạn có phơi nhiễm chì trong khoảng thời gian được nêu. Không nên hiểu đây là thông báo đóng cửa toàn bộ nhà máy hoặc lệnh vẫn còn hiệu lực vào tháng 10.

Khoản phạt hành chính 46,2 triệu won cũng tách biệt với cuộc điều tra hình sự. Chuyển hồ sơ về các hành vi bị nghi ngờ là bước khởi động hoặc thúc đẩy quy trình pháp lý; việc này không đồng nghĩa với kết án hay giải quyết xong các cáo buộc lừa dối.

Cuộc điều tra sức khỏe sẽ bao gồm cả cựu công nhân

Ngày 18 tháng 9, KOSHA quyết định tiến hành điều tra dịch tễ học theo nhóm, bao gồm công nhân hiện tại và cựu công nhân của DN Automotive, kể cả người đã nghỉ hưu. Mục tiêu là xác định chì ảnh hưởng đến sức khỏe của lực lượng lao động như thế nào, thay vì chỉ xem xét những người hiện còn làm việc tại nhà máy.

Điều tra dịch tễ học tìm kiếm các mô hình phơi nhiễm và bệnh tật trong một nhóm dân cư. Trong vụ việc này, cuộc điều tra có thể giải đáp câu hỏi mà một phép đo tại nơi làm việc đơn lẻ hoặc một xét nghiệm máu cá nhân không thể kết luận: người lao động có gặp ảnh hưởng sức khỏe liên quan đến quá trình làm việc và tiền sử phơi nhiễm hay không.

Ngày 8 tháng 10, Bộ Lao động cũng thành lập Ủy ban Điều tra Phơi nhiễm Chì và Cải thiện Môi trường Làm việc tại DN Automotive. Chín chuyên gia trong ủy ban do đại diện người lao động, doanh nghiệp và chính phủ giới thiệu. Ba tiểu ban dự kiến phụ trách các vấn đề sức khỏe, môi trường làm việc và điều tra dịch tễ học.

Chưa có thông báo về ngày hoàn tất, tổng số người tham gia hay lịch công bố kết quả điều tra nhóm. Số công nhân được xác nhận bị ảnh hưởng vẫn chưa rõ. Việc đưa cựu nhân viên vào phạm vi điều tra giúp mở rộng nội dung xem xét vượt ra ngoài kết quả kiểm tra hiện tại, nhưng kết luận sẽ phụ thuộc vào phát hiện của cuộc điều tra.

Thanh tra mở rộng ra ngoài nhà máy Ulsan

Bộ đã bắt đầu thanh tra có mục tiêu tại 14 cơ sở khác trong cùng lĩnh vực sản xuất pin. Ông Lee cũng yêu cầu kiểm tra sát sao xem các hoạt động tương tự ở nơi khác có làm suy yếu những biện pháp bảo vệ an toàn và sức khỏe nghề nghiệp hay không.

Một nhà máy ắc quy chì-axit khác ở Gwangju đang bị điều tra do nghi sử dụng liệu pháp gắp thải kim loại tương tự. Danh tính nhà máy, số công nhân liên quan và kết quả xử lý nếu có chưa được công bố. Chưa rõ nhà máy này có nằm trong số 14 cơ sở thuộc diện thanh tra có mục tiêu hay không.

Cuộc điều tra mở rộng cần phân biệt điều trị y tế hợp pháp với việc điều trị bị cáo buộc dùng để che giấu tình trạng phơi nhiễm. Trong vụ việc ở Ulsan, những câu hỏi chưa được giải đáp liên quan đến sự đồng thuận, nhu cầu y tế, thời điểm điều trị, vai trò của công ty và độ tin cậy của các cuộc kiểm tra nhằm bảo vệ người lao động.

Các bước tiếp theo trước mắt là cuộc điều tra đang diễn ra của cảnh sát, thanh tra tại các nhà máy khác và những cuộc điều tra dự kiến về sức khỏe và nơi làm việc. Chưa có thông báo về ngày xét xử, hạn chót ra quyết định truy tố hay thời điểm công bố báo cáo cuối cùng. Tổng thống đã yêu cầu xử lý nghiêm, nhưng bằng chứng thu thập được qua các quy trình này sẽ quyết định những biện pháp pháp lý và bảo vệ tiếp theo.

Điểm chính

• Ngày 12 tháng 10, ông Lee Jae-myung yêu cầu điều tra toàn diện cáo buộc lừa dối công nhân về các mũi tiêm tại nhà máy Ulsan của DN Automotive.
• Các phép đo chi tiết tại nơi làm việc cho thấy mức phơi nhiễm chì trong công đoạn xếp chồng lên tới 5,5 lần giới hạn cho phép.
• Bộ Lao động xác định 68 vi phạm an toàn lao động và phạt hành chính 46,2 triệu won.
• Cảnh sát Ulsan đang điều tra nghi vấn cản trở hoạt động kinh doanh liên quan đến việc điều trị trước các đợt khám sức khỏe.
• Công nhân cáo buộc các mũi tiêm được giới thiệu là vitamin. DN Automotive phủ nhận thao túng kết quả và nói việc điều trị là hoạt động chăm sóc sức khỏe tự nguyện.
• Cuộc điều tra sức khỏe theo nhóm sẽ bao gồm cả công nhân hiện tại và cựu công nhân, kể cả người đã nghỉ hưu.
• Hoạt động thanh tra có mục tiêu bao trùm 14 cơ sở sản xuất pin khác. Chưa có kết luận điều tra cuối cùng hay thời hạn hoàn tất nào được công bố.